学院毕业班班主任分别汇报了目前各班学生就业的整体情况，详细分析汇报了每位未就业学生的就业情况和就业动态，以及所采取的推荐就业、开展就业指导等促就业措施。时向东对班主任所做的工作表示肯定，希望各位班主任进一步根据学生就业动态细化帮扶指导措施，帮助未就业学生实现更好就业。赵铭钦就学院就业工作提出要求：一是要细化任务，层层落实，根据目前掌握的未就业学生的就业动态，有针对性的开展就业指导，做到有的放矢。二是要主动出击，积极作为，充分调动辅导员、班主任、实习导师、学业导师、硕士生导师积极性，主动联系合作企业，积极推荐毕业生。三是要提前谋划，各司其职，做到2022届毕业生就业工作早安排、早部署。
张利冰在总结讲话中对前一段指导帮扶毕业生就业工作中做出的努力表示肯定和感谢。同时指出，一是要建立“一人一档”动态管理，准确把握就业动态。全面梳理学生就业需求，建立未就业毕业生台账，做到“人员底数清、就业需求清、帮扶举措清、求职进展清”。二是要做好“一生一策”精准帮扶，全力打好就业组合拳。学院各级党组织要充分发挥组织优势，加大工作举措的创新，汇聚促就业力量，实施就业工作全员化工程，促进毕业生充分就业。三是要做到“离校不离心、服务不断线”，延长就业服务时限。用心用情用力，持续做好未就业毕业生的就业帮扶工作，及时向未就业毕业生推送就业信息；关心关怀关爱，继续做好已就业毕业生的服务工作，全院教职工要利用烟草行业合作机会主动对接或者走访已就业毕业生，了解学生的工作状态，指导帮助解决工作过程中遇到的情况和问题，确保全程就业指导服务到位，帮助学生在工作岗位上更好地成长成才。（文、图/李松伟、签审/史军伟）